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Notes sur le tag : discrimination

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Dernières notes

Ne dites pas cela dans un entretien de recrutement

Traduction libre d'un article écrit aux Etats-Unis par Isabelle Hardouin. Merci Isabelle. Isabelle_Article2.doc

Publié le 21/09/2011 dans Quinquas... par Quinquas Citoyens | Lire la suite...

Etes-vous trop âgé pour être embauché ?

Traduction libre d'un article écrit aux Etats-Unis par Isabelle Hardouin. Isabelle_Article1.doc

Publié le 21/09/2011 dans Quinquas... par Quinquas Citoyens | Lire la suite...

Le juge perdu dans la nature

La question des rapports entre nature et culture peut encore appeler des développements qui rempliront les bibliothèques. Peut être ne sera-t-elle jamais tranchée. Pour autant, il importe de rester vigilant lorsque des thèses essentialistes sont proférées sur le ton de l'évidence. La Cour d'appel de Chambéry vient de juger qu'il n'est pas discriminatoire d'exiger, pour un poste de chef de...

Publié le 18/08/2011 dans WILLEMS... par Jean-Pierre WILLEMS | Lire la suite...

Pour qui sonne le glamour ?

En cette joulie période de Festival d'Avignon, j'entreprends de publier ici les scènes de Pour une Culutre citoyenne ! qui ne l'avaient pas encore été. Après une scène première plus que brève, le spectacle commençait réellement ainsi, par cette scène 2. La photo est de Thierry Robert, les comédiens sont Arnaud Frémont et Emmanuelle Roussel. ...

Publié le 12/07/2011 dans Theatrum Mundi par P. A. | Lire la suite...

Témoignage d'Isabelle, trilingue.

Nous remercions chaleureusement Isabelle d'avoir accepté de témoigner sur BFMTV ainsi que la journaliste Gaëtane Meslin : http://www.bfmtv.com/video-infos-actualite/detail/chomage-les-seniors-de-plus-en-plus-touches-1374570/

Publié le 29/06/2011 dans Quinquas... par Quinquas Citoyens | Lire la suite...

L'IMPORTANCE DES PRENOMS

LA DISCRIMINATION AU BERCEAU On entend souvent des phrases du genre : « En France, quand on s’appelle Mohamed et qu’on postule pour un emploi, on n’a aucune chance. » Autrement dit, les entreprises françaises, donc les Français, sont racistes. Mais pourquoi les intéressés et les chantres de l’antiracisme ne s’étonnent-ils jamais que des Français ou des personnes censées l’être portent...

Publié le 12/06/2011 dans Philippe... par Philippe Landeux | Lire la suite...

Supporter les seniors exclus du travail à Poitiers le 15 juin 2011

Il devient intolérable de se voir mis de coté à cause de notre âge, alors que nous avons l'expérience, que nous sommes disponibles, que les dames ne seront jamais absentes pour cause de maternité, que nous sommes libérés des contraintes familiales pour la majorité... Autant d'avantages pour les employeurs de nous embaucher! C'est pour nous faire valoir que nous vous invitons au Rassemblement...

Publié le 25/05/2011 dans Quinquas... par Quinquas Citoyens | Lire la suite...

ELOGE DE LA DISCRIMINATION

L'ETAT DES MENTALITES Ce qui est grand n’est pas petit. Ce qui est bleu n’est pas vert. Ce qui est LÁ n’est pas ICI. Ce qui est loin n’est pas près. Ce qui est A n’est pas B. Ce qui est lourd n’est pas léger. Ce qui est dur n’est pas mou. Ce qui est vivant n’est pas mort. Ce qui est virtuel n’est pas réel. Ce qui est vrai n’est pas faux. Ce qui est devant n’est pas derrière. Ce qui...

Publié le 24/05/2011 dans ALEXIPHARMAQ... par fredlautre | Lire la suite...

Petit Déjeuner - emploi des seniors le 9 juin 2011 à Elancourt

Recruter et accompagner les seniors en emploi : enjeux et bonnes pratiques Face-Invitation Petit Déjeuner-20110609.pdf

Publié le 16/05/2011 dans Quinquas... par Quinquas Citoyens | Lire la suite...

A Clash of Victimologies

A Clash of Victimologies By Keith Preston Ex: http://www.alternativeright.com/ In recent days, a video has been circulating online depicting the savage beating of a customer at a Baltimore McDonald’s by two teenaged African-American females. Richard linked to it in one of his recent posts . Here it is again . The victim of the beating...

Publié le 13/05/2011 dans Euro-Synergies par Ratatosk | Lire la suite...

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