Ok

En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l'utilisation de cookies. Ces derniers assurent le bon fonctionnement de nos services. En savoir plus.

Créez votre blog gratuit ou pro

Je crée mon blog Explorez la blogosphère Explorez la blogosphère Explorez la blogosphère Explorez la blogosphère Explorez la blogosphère

Notes sur le tag : rémunération

Tags relatifs

Dernières notes

Questions des élus CFDT réunions DP juillet aout

CFDT : Des salariés travaillant parfois à l’étranger lors de jours fériés en France, nous ont signalé qu’ils ne seraient pas rémunérés avec majoration et récupération. Cela nous semble anormal car ils devraient toujours bénéficier des dispositions de la convention collective et des accords d’entreprise Auchan France. Pouvez-vous nous faire un point complet sur ce...

Publié le 07/09/2008 dans CFDT Auchan... par CFDT Auchan Centrale | Lire la suite...

Un, deux, trois entretiens...

On connaissait l'entretien annuel d'appréciation ou d'évaluation, on connaît depuis 2004 l'entretien professionnel, voici que la loi du 20 août 2008  sur la démocratie sociale et le temps de travail créé l'entretien du temps et du paiement du travail. En effet, selon le nouvel article L. 3121-46 du Code du travail : "Un entretien annuel individuel est organisé par l'employeur, avec...

Publié le 01/09/2008 dans WILLEMS... par Jean-Pierre WILLEMS | Lire la suite...

Rémunération : Baisse de l’acompte RVI

Le niveau d’acompte RVI du 1 er trimestre, versé sur la paye du mois d’août, est passé de 30 à 25% . Cette mesure est présentée comme une mesure de prudence vis-à-vis des résultats 2008.   On peut biensur se demander en quoi -5% sur l’acompte de la RVI de quelques milliers de cadres, peut bien avoir comme effet sur les résultats 2008 ? Ce qui est curieux...

Publié le 29/08/2008 dans CFDT Auchan... par CFDT Auchan Centrale | Lire la suite...

La DRH et l'Olympe

Une directrice des ressources humaines fait partie du comité de direction de l'entreprise. Sa rémunération est inférieure à celle de tous les autres membres, qui sont des hommes, du comité de direction et elle est la seule à ne pas avoir de voiture de fonction. Licenciée, elle saisit les tribunaux de diverses demandes, dont la reconnaissance d'une discrimination. Sa demande est accueillie...

Publié le 04/07/2008 dans WILLEMS... par Jean-Pierre WILLEMS | Lire la suite...

Bonus individuel ou collectif ?

Le joueur de rugby s'est ouvert des espaces. Les cuisses brûlent, l'oxygène commence à manquer, mais il a échappé à la meute et en face de lui la ligne d'essai se rapproche.  Il voit bien l'arrière adverse qui s'est planté devant lui et qu'il va devoir affronter dans vingt mètres. 1,90m et 100 kgs à contourner. Sur la gauche, il reste un espace entre l'arrière et la ligne de touche....

Publié le 04/06/2008 dans WILLEMS... par Jean-Pierre WILLEMS | Lire la suite...

Rapport égalité Homme/Femme dans les Services Centraux : Déclaration de la CFDT au CE

CE du 25 janvier 2008 Comme les années précédentes, le rapport est incomplet malgré la prise en compte de certaines de nos demandes. Il est présenté extrêmement tard (décembre 2007 pour le bilan de l’année 2006 !). Il manque toujours l'indicateur sur le nombre de femmes dans les dix plus hautes rémunérations. Il manque tous les indicateurs concernant...

Publié le 05/02/2008 dans CFDT Auchan... par CFDT Auchan Centrale | Lire la suite...

Page : Précédent 2 3 4 5 6